测试你适合管理别人还是被别人管理

　　有的人能力不是很强，但是很懂得管理一个团队，能够调动大家的积极性。而有的人不知道该怎么管理别人，可是在别人的手下做事，就会表现得特别优秀，能够发挥出自己的最佳水平，这和一个人的性格有关，不妨测试你适合管理别人还是被别人管理。